cristinagrandelle

TRT-18 decide que rankings de produtividade não gera dano moral

A 2ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (GO) decidiu que a mera divulgação de rankings ou planilhas de produtividade em ambiente interno de trabalho, ainda que com identificação individual dos empregados, não caracteriza, por si só, assédio moral ou dano à honra e à dignidade. A decisão do colegiado deu provimento ao recurso de uma […]

TRT-18 decide que rankings de produtividade não gera dano moral Leia mais »

Empresa que rescindiu contrato depois de 7 dias deve indenizar

trabalho relâmpago A rescisão do contrato temporário, sem justificativa plausível e depois de curtíssimo período de prestação de serviço, caracteriza violação dos deveres de boa-fé e lealdade contratual. Com esse entendimento, a 3ª Turma de desembargadores do Tribunal Regional do Trabalho da 9ª Região (PR) determinou que uma empresa deve indenizar em R$

Empresa que rescindiu contrato depois de 7 dias deve indenizar Leia mais »

TRT-4 condena empresa por pagar salário maior a homem

TROCA DESIGUAL A 3ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (RS) reconheceu a conduta discriminatória de uma concessionária de energia elétrica que contratou um homem com salário superior ao de uma assistente administrativa para desempenho de função idêntica. Dois meses depois de treinar o novo colega, a mulher foi demitida.

TRT-4 condena empresa por pagar salário maior a homem Leia mais »

Valor da causa pode ser impugnado tardiamente no processo

O juízo do inventário, antes mesmo de completar a relação processual, julgou improcedente a anulação do testamento ​A 3ª Turma do Superior Tribunal de Justiça decidiu que a impugnação ao valor da causa pode ser apresentada nas contrarrazões à apelação se a parte não teve a oportunidade de fazê-lo em primeiro grau. Em tal caso,

Valor da causa pode ser impugnado tardiamente no processo Leia mais »